leydenacademy, auteur op Leyden Academy

Een goed gesprek met Joris Slaets op De Correspondent

09-12-201708-05-2019leydenacademy

Narigheid uniform wegregelen, dat kunnen we als de beste in Nederland. Maar wat doen we met die andere kwaliteit in de zorg, het positief welbevinden, dat voor iedereen anders is en ook nog eens in de loop van de tijd verandert?

Op journalistiek platform De Correspondent voert journalist Lex Bohlmeijer wekelijks een Goed Gesprek, dat wordt gepubliceerd als podcast. Zo sprak hij eerder met onder meer Adriaan van Dis, Els van Wijngaarden en Maxim Februari. Op zaterdag 9 december 2017 verscheen het goede gesprek met Joris Slaets, hoogleraar ouderengeneeskunde en directeur van Leyden Academy. Lex en Joris spraken elkaar al wandelend door de duinen bij Scheveningen.

Laat mensen hun verhaal vertellen
De titel van de podcast luidt Recept voor een betere gezondheidszorg: laat mensen hun verhaal vertellen. Joris vertelt onder meer over het onderscheid tussen normatieve en narratieve kwaliteit in de zorg en de noodzaak een brug te slaan tussen deze twee ‘luiken’, het centrale thema van zijn 5e Els Borst Lezing in november. Kwaliteit van zorg zit in alledaagse verhalen, in wat mensen heeft geraakt, in positieve of negatieve zin. Zij spreken ook over de waarde van een (woordeloos) gesprek, verlies (“er is geen geluk zonder verdriet”) en (aan)geraakt worden (“Het taboe op fysiek contact is funest voor liefdevolle zorg”). Ook Joris’ jeugd in Belgisch Congo komt aan bod, evenals zijn liefde voor muziek en interesse in filosofie. Die interesse is niet vreemd voor een geriater: bij heel oude mensen valt er weinig meer te genezen en gaat het vooral over zingeving. Dan zijn het de filosofen die helpen om antwoorden te formuleren.

Het gesprek duurt 44 minuten en kan als podcast worden beluisterd op de website van De Correspondent en via iTunes.

Samenwerking Leyden Academy en EasyCare Academy voor ondersteuning zorgverleners

16-11-201706-12-2017leydenacademy

De ondersteuning van zorgverleners, zowel van professionals als mantelzorgers, is van onschatbare waarde voor de gezondheid, onafhankelijkheid en het welzijn van ouderen over de hele wereld. Hoe kunnen we hen helpen bij het uitvoeren van hun belangrijke en uitdagende rol? Start-up EasyCare Academy ontwikkelt online cursussen, assessments en hulpmiddelen om zorgverleners wereldwijd te ondersteunen. Met plezier kondigen we de samenwerking aan tussen EasyCare Academy en Leyden Academy over Vitality and Ageing, waarbij de laatste expertise en advies inbrengt. De eerste cursus, The Basis of Caregiving, komt in januari 2018 beschikbaar. De online cursussen, die in meerdere talen worden aangeboden, zijn bedoeld voor zowel professionals in profit- en non-profitorganisaties als voor mantelzorgers die inspelen op de behoeften van ouderen.

Over EasyCare Academy
EasyCare Academy is een maatschappelijke onderneming, gebaseerd op 28 jaar ervaring in meer dan 30 landen, die zich richt op het ondersteunen van persoonlijke zorg voor oudere mensen. Het digitale platform van EasyCare Academy, gevalideerd door meer dan 90 wetenschappelijke publicaties, beoordeelt biologische, sociale, psychologische en ecologische domeinen om op individueel niveau zorgplannen te bepalen die worden afgestemd op lokale bronnen. Respond 4.0, de gestandaardiseerde assessment tool van EasyCare Academy, maakt het mogelijk om de gezondheid, onafhankelijkheid en het welzijn van ouderen in kaart te brengen en individuele zorgplannen op te stellen. Kijk voor meer informatie op de website van EasyCare Academy.

In deze video interviewt Marieke van der Waal, directeur van Leyden Academy on Vitality and Ageing, mede-oprichter Ian Philps:

Structurele samenwerking
Leyden Academy en EasyCare Academy delen dezelfde missie om de kwaliteit van leven van oudere mensen te verbeteren en hebben de ambitie uitgesproken voor een samenwerking voor de lange termijn. De volgende Leyden Academy-stafleden zullen in deze eerste fase expertise en advies leveren:

Joris Slaets, hoogleraar ouderengeneeskunde en directeur van Leyden Academy, is inhoudelijk expert en bewaakt de kwaliteit van de content;
Marie-Louise Kok, digital learning specialist, adviseert over de digitale leeromgeving en richtlijnen voor ontwikkeling van digitale (video) content.

Bezoek voor meer informatie de website van EasyCare Academy of neem contact op met Marie-Louise Kok.

‘Kwaliteit van zorg. Wie mag het zeggen?’ 5e Els Borst Lezing door Joris Slaets

14-11-201722-11-2021leydenacademy

Op dinsdagmiddag 14 november 2017 sprak Joris Slaets in het Museum voor Communicatie in Den Haag de 5e Els Borst Lezing uit, met als titel Kwaliteit van zorg. Wie mag het zeggen?. De Els Borst Lezing is een initiatief van het Centrum voor Ethiek en Gezondheid.

In zijn lezing brengt Slaets een onderscheid aan tussen enerzijds het normatieve kader, dat in onze zorg dominant is: ziekten genezen en narigheid voorkomen, op basis van uniforme uitkomstmaten, normen en protocollen. En anderzijds het narratieve kader: het domein van het leefplezier, van verhalen en verlangens, zaken die heel persoonlijk zijn en zich veel lastiger laten registreren en optellen, maar die heel bepalend zijn voor kwaliteit van leven vanuit het perspectief van de bewoners van verpleeghuizen. Hoe zijn die twee kaders te verenigen? Het fundament onder de lezing wordt onder meer gevormd door de theorieën van filosofen als Martha Nussbaum, Amartya Sen, Emmanuel Levinas en psychoanalyticus Donald Winnicott. Ook de praktijk komt aan bod, zoals het still face-experiment van Ed Tronick en de pilot Leefplezierplan voor de zorg die Leyden Academy momenteel uitvoert in opdracht van het ministerie van VWS.

De lezing is ingeleid door Sander de Hosson, longarts in het Wilhelmina Ziekenhuis Assen. Coreferaten zijn verzorgd door Dorothea Touwen, medisch ethica en universitair docent aan het LUMC, en Ronnie van Diemen, inspecteur-generaal voor de gezondheidszorg. U kunt hun bijdragen hier teruglezen.

De 5e Els Borst Lezing kunt u hier in zijn geheel teruglezen of beluisteren. Op 24 november 2017 publiceerde NRC Handelsblad deze verkorte weergave van de lezing.

Nieuwe ambassadeurs Waardige zorg

14-11-201714-11-2017leydenacademy

Op woensdag 8 november 2017 ontvingen oud-bestuursleden Maarten den Ottolander en Trudie Siegerink uit handen van Peter Hop de Jo Visser award voor hun jarenlange verdiensten voor Vereniging Het Zonnehuis. Tijdens zijn speech memoreerde Peter Hop nog hoe hij vorig jaar verrast werd met deze prijs. ‘Vorig jaar werd ik tijdens het Zonnehuis-dinerdebat verrast met de benoeming tot ambassadeur Waardige zorg van Vereniging Het Zonnehuis. Ik was gevraagd om als zorgondernemer een presentatie te geven over het succesvolle project Zwementie samen met enkele studenten van de Haagse Hogeschool. Ook waren er fraaie filmbeelden van onze zwemmende gasten te zien in de film over Jo Visser: van pionier naar rolmodel. Met deze eer en het prachtige kunstwerk gingen we huiswaarts na een interessante debatavond in Amersfoort’.

Verhalendiners
In overleg met Vereniging Het Zonnehuis is Peter Hop aan de slag gegaan met een passend idee voor de geldprijs. Deze geldprijs is afgelopen mei overhandigd aan de creatieve geesten achter het idee van het Verhalendiner in Zoetermeer. Mooie verhalen door en voor jong en oud, bedoeld om ervaringen te delen en elkaar te ontmoeten. Onder het genot van een themadiner met bijpassende menu’s werd er in een ouderwetse bakkerij een passende ambiance gecreëerd. De ambitie is om tien Verhalendiners te organiseren in Zoetermeer. Daarnaast organiseert Peter Hop dagopvang aan kwetsbare burgers in een natuurlijke omgeving: Tuingezel werkt samen met een stadsboerderij en kinderboerderij in Zoetermeer.

Geldprijs voor een mooi project
Het bestuur van het Jo Visser fonds (voormalig Vereniging Het Zonnehuis) heeft Maarten en Trudie allebei benoemd tot ambassadeur Waardige zorg. Zij mogen een project de geldprijs van 5.000,- euro schenken. Dit project zal dan medio 2018 de cheque overhandigd krijgen tijdens een bijeenkomst van het Jo Visser fonds. Als herinnering krijgen Maarten en Trudie allebei een bronzen pauwtje ter herinnering aan hun bijzondere taak als bestuurslid van Vereniging Het Zonnehuis.

Nieuw ‘gezicht’ Leyden Academy: Hans Ulrich (78)

10-11-201710-11-2017leydenacademy

Ieder jaar figureert een vitale oudere heer of dame als ‘het gezicht van Leyden Academy’. Van 11 november 2017 tot 11 november 2018 siert het portret van de 78-jarige Hans Ulrich uit Oegstgeest onze website, sociale media-accounts en diverse communicatiemiddelen. De zwart-witte portretfoto, gemaakt door fotograaf Henk Aschman, is op vrijdag 10 november 2017 onthuld tijdens de dies natalis van Leyden Academy in het Leidse Volkshuis.

Hans is een gepensioneerde journalist (onder andere bij NRC) en geschiedenisleraar. Hij heeft meerdere boeken geschreven, waaronder ‘De kracht van je leven’ (2004) en ‘Met pensioen, wat te doen?’ (2006) met prof. dr. Dick Knook. Eerder dit jaar verscheen de familiekroniek ‘De vader die terugkwam’. Hans werkt als vrijwilliger in de kookstudio van verpleeghuis Hofwijck en is groot Ajax-fan. Daarnaast houdt hij van reizen en natuurlijk van zijn verloofde Ingrid en zijn schare (klein)kinderen.

Mark Janssen treedt toe tot Raad van Commissarissen Leyden Academy

09-11-201708-11-2017leydenacademy

Per 1 november 2017 is drs. Mark Janssen toegetreden tot de Raad van Commissarissen (RvC) van Leyden Academy on Vitality and Ageing. Janssen is ook bestuurslid van het Jo Visser Fonds (voorheen Vereniging Het Zonnehuis), een hechte samenwerkingspartner van Leyden Academy. De RvC van Leyden Academy bestaat hiermee uit vijf leden.

Mark Janssen (1967) is sinds 2014 lid van de raad van bestuur van Franciscus Gasthuis & Vlietland, een topklinisch ziekenhuis met ruim 4.200 medewerkers en bijna 300 artsen. Hiervoor was hij onder meer voorzitter van de raad van bestuur van de Zonnehuisgroep in Vlaardingen, lid en voorzitter van het landelijk bestuur van de Zonnehuisgroep en managing director bij zorgorganisatie Omring. Janssen is tevens bestuurslid van stichting deRotterdamseZorg, het samenwerkingsverband van zorginstellingen in de regio Rijnmond op het gebied van arbeidsmarktstrategie.

De directie en commissarissen van Leyden Academy zijn bijzonder verheugd met de toetreding van Janssen, onder meer gezien zijn rijke ervaring en expertise in de (ouderen)zorg.

Leiden start 3e Vitality Club in de Stevenshof

07-11-201725-04-2019leydenacademy

Op maandag 13 november 2017 gaat een nieuwe Vitality Club van start in de Stevenshof in Leiden. Onder het motto ‘Wordt fit en maak vrienden’ zijn de deelnemers van de reeds bestaande Vitality Clubs in Leiden Noord en de Professoren- en Burgemeesterswijk al heel enthousiast. Wie weet… heeft straks iedere Leidse wijk een eigen Vitality Club.

Samen bewegen in de buitenlucht
Volgens de beweegrichtlijnen van de Gezondheidsraad moeten volwassenen minstens 150 minuten per week matig intensief bewegen. Helaas halen velen die norm niet. Terwijl voldoende beweging de mobiliteit, kwaliteit van leven en levensduur aanzienlijk kan verhogen. Met name voor 50-plussers is voldoende beweging essentieel, gezien het risico op leeftijdsgerelateerde aandoeningen zoals hoge bloeddruk, diabetes en gewrichtsklachten. Het doel van de Vitality Clubs is om elkaar te motiveren om gezamenlijk beweging in de dagelijkse routine te integreren en zo gezonder en gelukkiger oud te worden. Naast de gezondheidswinst die een uur bewegen per dag oplevert, ervaren de deelnemers ook het sociale aspect als zeer waardevol.

Toegankelijk niveau
Van maandag tot en met vrijdag zijn 50-plussers van 09.00 tot 10.00 uur van harte welkom om samen te bewegen in het Stevenspark, in aanwezigheid van een vrijwillige coach. Het verzamelpunt is Buurtcentrum Stevenshof, Trix Terwindstraat 4 in Leiden. De oefeningen zullen matig intensief zijn en kunnen op ieder niveau worden uitgevoerd. De geringe kosten voor deelname van 1 euro per week (ongeacht het aantal keren dat men per week aanwezig is) zijn bedoeld voor de aanschaf van materiaal. Er zijn geen inschrijf- en abonnementskosten, deelname is geheel vrijblijvend en aanmelden is niet noodzakelijk.

Meer informatie? Ga naar de website of neem contact op met Frank Schalkwijk (tel. 071-5240960).

Reportage Trouw over pilot Leefplezierplan voor de zorg

25-10-201708-05-2019leydenacademy

In dagblad Trouw verscheen op dinsdag 24 oktober 2017 het artikel Zorg op maat in het woonzorghuis. Het artikel gaat over de pilot Leefplezierplan voor de zorg waarin de wensen en verlangens van individuele ouderen centraal worden gesteld. In het 2-jarige project, in opdracht van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport, wordt in tien instellingen voor ouderenzorg geëxperimenteerd.

In het Trouw-artikel wordt De Oude Pastorie in Huizen geportretteerd, een van de instellingen die deelnemen aan de pilot. Directeur Linda de Haan heeft hoge verwachtingen van het leefplezierplan: “Zorgkantoren moeten inzien en erop vertrouwen dat wij goede zorg kunnen leveren zonder afvinklijstjes. Zodra dat gebeurt, is dat echt een kantelpunt in de zorg.” Joris Slaets komt namens Leyden Academy aan het woord en vat de essentie van de pilot als volgt samen: “De huidige zorg is vooral gericht op protocollen, regels en het beperken van narigheid. Heeft u hoofdpijn, bent u misselijk? Slaapt u slecht? Valt u niet? Maar dat is geen goede zorg. Dan mis je de relatie met andere mensen. Juist die ontmoeting geeft voor veel ouderen betekenis aan het leven.”

U vindt het artikel op de website van Trouw. U kunt ook de pdf downloaden.

Nieuwe publicatie Generaties (net)werken samen

11-10-201725-04-2019leydenacademy

Generaties kunnen veel voor elkaar betekenen, maar waarin zit precies de toegevoegde waarde voor jong en oud? En aan welke voorwaarden moet het contact voldoen om duurzaam van waarde te zijn en de wederzijdse beeldvorming positief te beïnvloeden? In de publicatie Generaties (net)werken samen staan aansprekende intergenerationele projecten verzameld, aangevuld met interviews met experts en interessante kijk-, lees- en luistertips. De publicatie beleeft vandaag haar primeur op het congres Expeditie Begonia in Amersfoort.

Dat ouderen en jongeren elkaar tegenkomen en samen dingen doen, is niet vanzelfsprekend meer. Uit de verhalen in deze publicatie blijkt hoe het anders kan. Ze laten een benadering zien waarin jong en oud voor elkaar van betekenis zijn en elkaars leefplezier kunnen vergroten. Uit alle voorbeelden blijkt dat gelijkwaardig persoonlijk contact tussen jong en oud wederzijds begrip en waardering kan opleveren. Die wederkerigheid willen wij graag benadrukken, want nog te vaak wordt aangenomen dat jongeren alleen iets voor ouderen kunnen betekenen. Intergenerationeel contact is waardevol, maar het komt niet vanzelf tot stand. Het kost tijd maar levert vaak veel plezier op!

Leyden Academy, het Aedes-Actiz Kenniscentrum Wonen-Zorg en Vereniging Het Zonnehuis willen met deze publicatie graag laten zien dat er goede voorbeelden zijn van jongeren en ouderen in het land die al volop verbinding maken en elkaar iets waardevols te bieden hebben. Zij hopen dat deze voorbeelden inspireren tot nieuwe intergenerationele initiatieven.

U kunt de publicatie hier doorbladeren. U kunt ook de pdf downloaden.

Lees ook de publicatie Generaties huizen samen uit 2016, over vernieuwende woonvormen van jong en oud.

Herfstvisite: zinvol en leuk vakantiewerk in de ouderenzorg

25-09-201725-04-2019leydenacademy

Veel jongeren hebben een negatief beeld van ouderen. Ook als het gaat om werken in de ouderenzorg. Vereniging Het Zonnehuis en Leyden Academy willen daar verandering in brengen door studenten Zorg & Welzijn op een laagdrempelige en ludieke manier met ouderen in contact te brengen. Na een succesvolle Zomervisite roepen we in de maand oktober 16- tot 25-jarige studenten op om op Herfstvisite te gaan bij ouderen via een zorgorganisatie, met het idee om samen iets te ondernemen. Denk bijvoorbeeld aan een ommetje maken, muziek luisteren, een boodschapje doen, een spelletje doen of naar de bioscoop gaan. De studenten krijgen een vergoeding van 10,- euro per uur bij een volle stempelkaart van 15 uur. Zo verdienen ze wat bij en leren tegelijkertijd meer over ouderen en hun leefomgeving.

Een klein gebaar, een groot plezier
Hoe verleid je jonge mensen tot een loopbaan in de ouderenzorg? De sleutel ligt in ontmoetingen tussen jong en oud: in persoonlijk, gelijkwaardig contact ontstaat waardering en worden beelden bijgesteld. Dat blijkt ook uit de ervaringen van deelnemers van de Zomervisite afgelopen juli en augustus: Nadeshda – “De bezoekjes aan de ouderen die ik heb bezocht waren open, kwetsbaar, waardevol en leerzaam.” en Inge – “Hoe klein is de moeite, en hoe groot is het plezier. Het is fijn om dit voor deze mensen te kunnen betekenen. En omdat ze hebben aangegeven het erg op prijs te stellen als ik in de toekomst nog met hen zou wandelen heb ik besloten om op vrijwillige basis nog twee uur in de week naar het verzorgingshuis te gaan.”

Meer ouderen, minder verzorgenden
Meer studenten kiezen voor de opleiding Verpleegkunde. Helaas kiest minder dan 5 procent van de studenten uiteindelijk voor een baan in de ouderenzorg. En met het groeiende aantal ouderen is dat zorgwekkend. Op dit moment wonen in Nederland 110.000 mensen in een verpleeghuis, en in 2025 zullen dat er naar verwachting 141.000 zijn. En dat terwijl er nu al ruim 10.000 vacatures in deze sector onvervuld zijn, aldus actualiteitenrubriek EenVandaag. Om dit nijpende tekort aan goed opgeleid personeel de komende jaren op te lossen, is het van groot belang om de beeldvorming over ouderenzorg positiever te kleuren. Dat kan alleen door het te ervaren, aldus Wytske – “Ik denk dat het belangrijk is dat mensen eerst kennis moeten maken met de ouderenzorg voordat ze er een positiever beeld over krijgen. Eerst met eigen ogen zien dan geloven dat de ouderenzorg echt heel leuk en interessant is.”

Over Levensles
Met Levensles streven we naar een betere kwaliteit van het onderwijs in de ouderenzorg en een positievere beeldvorming over oudere mensen. Ga voor meer informatie over Levensles naar de website of neem contact op met Danielle Swart: tel. 071-5240960, e-mail levensles@leydenacademy.nl.

Helaas is aanmelden voor de Herfstvisite niet meer mogelijk, het maximale aantal aanmeldingen hebben we reeds bereikt. Bedankt voor al het enthousiasme.